基本信息

同源术语

·申请人：	向认证机构提出申请认证的自然人。
·候选人：	满足规定的条件，准许进入认证过程的申请人。
·申诉：	申请人、候选人或持证人员对认证机构作出的与其认证资格有关的不利决定，向认证机构提出重新 考虑的请求。
·认证过程：	认证机构用以确定人员满足规定的能力要求的全部活动，包括申请、评价、认证决定、证书颁发及 监督。
·认证方案 认证制度：	应用同一特定标准、同一规则和同一程序对规定类别的人员实施认证的具体认证要求。
·认证体系：	按照认证方案完成认证过程所需的-系列程序和资源。
·能力：	认证方案中确定的，应用知识和(或)技能的本领以及相关的个人素质。
·抱怨 投诉：	为了对认证机构或其客户的活动采取纠正措施，由组织或个人向认证机构提出的不同于申诉的符合 性评定请求。
·评价：	为做出认证决定，对人员满足认证方案要求的情况进行评估的过程。
·考试 考核：	评价的一部分，即采用一种或多种诸如笔试、口试、实际操作和观察等方式衡量候选人能力的手段。
·主考人 考核员：	具有相关资格，有能力实施考试并进行评判的人员。

相关术语

·培训软件：	在系统工作和维护期间，用于培训用户、操作员和维护人员的软件。 （GJB 437-88 军用软件开发规范）
·人员资格鉴定：	对完成某些专业的加工、试验、检测人员等胜任能力进行的评价活动。 （HB 6174-88 航空质量管理术语）
·装备承制单位资格：	承担装备及配套产品研制、生产、修理及技术服务等任务的单位应当具备的基本条件。 （GJB 5713-2006 装备承制单位资格审查要求）
·装备承制单位资格审查：	军方为确定申请承担装备承制任务的单位是否持续满足要求所进行的系统的、独立的、客观的检查、 资格评价并形成文件的过程。 （GJB 5713-2006 装备承制单位资格审查要求）
·资格鉴定：	对检测人员正确执行理化检测任务所需的知识、技能、培训和实践经历所作的审查和考核。 .3 （GJB 6463-2008 理化检测人员资格鉴定与认证）
·集中培训：	按认可的培训大纲，由认可的培训教师有组织地向报考人传授有关理化检测专业的理论知识和实践 技能的过程。 （GJB 6463-2008 理化检测人员资格鉴定与认证）
·资格鉴定：	对质量工程技术人员从事质量工作所需学历、知识、培训、技能和实践经历所作的审查和考核。 （GJB 6464-2008 质量工程技术人员资格鉴定与认证）
·资格鉴定机构：	经认证机构授权，独立于用人单位，实施质量工程技术人员资格鉴定的机构。 （GJB 6464-2008 质量工程技术人员资格鉴定与认证）
·培训机构：	经主管部门批准并在认证机构备案的负责报考人考前培训和(或)持证人继续教育培训的机构。 （GJB 6464-2008 质量工程技术人员资格鉴定与认证）
·资格鉴定考试：	由认证机构或资格鉴定机构实施的、评估报考人知识和能力的一种考试。 （GJB 6464-2008 质量工程技术人员资格鉴定与认证）